800 pilot Southwest Airlines mendaftar untuk bergabung dengan bandara Dallas

Lebih dari 800 Maskapai penerbangan Southwest pilot berencana untuk memprotes maskapai tersebut bulan depan di tengah negosiasi kontrak yang semakin tegang menjelang musim perjalanan musim panas.

Dengan kekurangan pilot di seluruh negeri dan permintaan perjalanan musim panas yang tinggi, Asosiasi Pilot Southwest Airlines mengatakan 800 pilot Southwest telah berkomitmen untuk hadir di Dallas Love Field pada 21 Juni. Jumlahnya bisa mencapai lebih dari 1.000 pada saat acara berlangsung.

“Sejauh yang kami ketahui, kami memiliki cukup pilot,” kata Casey Murray, presiden Asosiasi Pilot Southwest Airlines yang beranggotakan 9.500 orang. “Ini masalah menghubungkan pilot dengan pesawat.”

Protes tersebut diperkirakan akan terjadi di bandara dan di sepanjang Mockingbird Lane di dekatnya.

Dalam sebuah pernyataan, Southwest Airlines yang berbasis di Dallas mengatakan pihaknya “menghormati hak karyawan kami untuk mengekspresikan pendapat mereka, dan kami berkomitmen untuk mencapai kesepakatan yang mendukung kebutuhan pilot kami dan perusahaan.”

South West sedang bernegosiasi dengan tiga serikat pekerja besar yang memiliki lebih dari 41.000 karyawan, termasuk pilot, pramugari, dan pekerja layanan pelanggan. Pada kenyataannya, sebagian besar maskapai penerbangan besar di negara itu sedang melakukan negosiasi yang intens dengan para pilot, pramugari, dan pihak lain yang mencari bantuan setelah lebih dari dua tahun mengalami kecemasan dan kerja lembur selama pandemi.

Pilot American Airlines dengan Allied Pilots Association sudah melakukan demonstrasi di Bandara Internasional DFW tahun ini dan berencana untuk melakukan demonstrasi Protes tanggal 2 Juni di Manhattan untuk menarik perhatian investor Wall Street.

Para pilot di Southwest sedang mencari bantuan dari “penjadwalan yang tidak efisien,” kata Murray. Masalah-masalah ini berasal dari proses yang buruk dan teknologi yang ketinggalan zaman, katanya. Penjadwalan yang buruk, kata Murray, juga ikut bertanggung jawab atas turunnya tingkat kedatangan tepat waktu dan tingkat pembatalan yang dihadapi maskapai ini selama 12 bulan terakhir.

Masalah yang sama juga menimpa pilot di maskapai penerbangan Amerika, Southwest, dan lainnya, yang semuanya mengkritik perusahaan mereka karena praktik penjadwalan yang buruk.

Begitu banyak maskapai penerbangan kini menghadapi negosiasi kontrak karena perusahaan dan serikat pekerja menunda pembicaraan selama pandemi COVID-19, karena industri perjalanan menghadapi masa depan yang tidak pasti dan baik pekerja maupun manajemen tidak ingin membuat perjanjian jangka panjang tanpa mengetahui kapan perjalanan akan dilakukan. pulih.

Kini perjalanan telah pulih mendekati level tahun 2019 dan maskapai penerbangan berusaha untuk mempekerjakan ribuan pekerja, termasuk pilot. Southwest telah memangkas lebih dari 20,000 penerbangan dari jadwal musim panasnya untuk mencoba mengatasi berkurangnya kapasitas, dan maskapai penerbangan lain, termasuk Delta, telah menegaskan kembali bahwa mereka tidak ingin menghadapi gangguan besar pada musim panas ini karena kurangnya karyawan yang tidak dapat diatasi. . dengan cuaca buruk dan masalah lainnya.

“Kami terus menyesuaikan jadwalnya,” Bob Jordan, CEO Southwest, mengatakan pada hari Rabu di rapat pemegang saham tahunan perusahaan. “Hal ini mengganggu karyawan kami, mengganggu pelanggan kami, dan beberapa di antaranya merupakan perubahan yang cukup besar, namun rasanya tidak terlalu mengganggu jika mengubah jadwal terlebih dahulu dibandingkan mengubahnya saat ini.”

Permasalahan sudah mulai terlihat di Suidwes. Pada bulan Maret, tingkat kedatangan tepat waktu maskapai ini adalah 71,1%, hampir 10% lebih rendah dibandingkan pesaingnya, American Airlines., yang berbasis di Fort Worth. Southwest juga membatalkan 2% penerbangannya, total lebih dari 2.000 penerbangan, menurut Laporan Konsumen Perjalanan Udara Departemen Perhubungan.

“Hal ini akan menjadi lebih buruk jika semakin banyak pilot yang kita pekerjakan, karena semakin banyak pilot yang kita pekerjakan, semakin besar inefisiensinya,” kata Murray.